23.09.2026 | 11:06

Формуємо навчання під реальні потреби роботодавців Харківщини. Якщо вашому підприємству складно знайти електриків, зварювальників, монтажників, сантехніків, автослюсарів, будівельників чи інших фахівців –  повідомте нам про свою кадрову потребу.

У межах проєкту «Шлях можливостей 2.0: професії відновлення для прифронтової Харківщини» збираємо кадрові запити роботодавців, щоб визначати напрями навчання відповідно до реальних потреб підприємств.

Що це дає роботодавцю? Ви можете долучитися до формування короткострокової практичної програми: визначити необхідні навички, виробничі завдання, обладнання та технології. Ще до початку навчання передбачені професійні проби, під час яких потенційні учасники знайомляться з професією, робочим середовищем і роботодавцем. А роботодавець отримує можливість познайомитися з потенційними кандидатами. Участь у проєкті не передбачає фінансових зобов’язань і не зобов’язує роботодавця працевлаштовувати певну кількість учасників.

Запрошуємо підприємства, виробництва, СТО, будівельні та ремонтні компанії, майстерні, представників малого й середнього бізнесу та ФОП. Серед напрямів, які вже розглядаються: електромонтажний та енергетичний, будівельно-оздоблювальний, столярно-меблевий, електрозварювальний, сантехнічний, автослюсарний та інші –  відповідно до кадрових потреб роботодавців.

Проєкт реалізує БО «Український Благодійний Альянс» за фінансової підтримки Nova Ukraine у партнерстві з Харківською обласною радою, Харківським обласним центром зайнятості та Харківським професійним коледжем будівництва і промисловості.

Маєте кадрову потребу? Залиште свій запит –  саме він може стати основою для підготовки майбутніх працівників.

Заповніть коротку анкету роботодавця: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc20Wl2YduwtCMiMG4CyYENoczUFSSKwHA1O09JqnTGs0rswg/viewform і з вами зв'яжуться для узгодження подальших дій.

Контактна особа проєкту: Катерина Бабенко, тел.: +38 099 609 03 56, e-mail: kateryna.babenko@uba.com.ua

сайт: https://www.uba.com.ua/

Збір кадрових запитів – до 1 жовтня 2026 року.